IT-специалист

ОБРАЗОВАНИЕ:
Высшее техническое. Знание специального ПО, технических систем: знание ОС семейства Windows, Офисных продуктов Microsoft, основы построения ЛВС.

ДОМИНИРУЮЩИЕ ВИДЫ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ:

разработка комплекса алгоритмов (проектирование);
кодирование и компиляция (написание исходного текста программы и преобразование его в исполнимый код с помощью компилятора);
сопровождение программного обеспечения (улучшение, оптимизация и устранение дефектов)
в некоторых случаях — тестирование и отладка программ

КАЧЕСТВА, ОБЕСПЕЧИВАЮЩИЕ УСПЕШНОСТЬ ВЫПОЛНЕНИЯ ПРОФЕССИОНАЛЬНОЙ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ:
логическое мышление;
гибкость и динамичность мышления;
способность анализировать ситуацию (аналитические способности);
высокий уровень развития концентрации, объема, распределения и переключения внимания;
математические способности;
развитое воображение.

КАЧЕСТВА, ПРЕПЯТСТВУЮЩИЕ ЭФФЕКТИВНОСТИ ПРОФЕССИОНАЛЬНОЙ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ:

невнимательность, рассеянность;
нетерпеливость;
отсутствие логического мышления;
ригидность мыслительных процессов;
сильно развитая близорукость.

ПЛЮСЫ ПРОФЕССИИ:

Достаточно легкая в освоении область знаний (при наличии аналитического склада ума и некоторого трудолюбия). Программированию при желании можно научиться не выходя из дома, с минимальными затратами (компьютер, интернет и несколько фундаментальных книжек).
На текущий момент одна из самых востребованных и высокооплачиваемых профессий для молодых людей (то есть, если сравнивать с другими высокодоходными профессиями, здесь в среднем ниже требования к возрасту и опыту).
Возможность фриланса, свободного графика, удаленной работы, и т.п.
Один из важнейших плюсов - работа в ИТ вообще, и программистом в частности, дает прекрасную возможность параллельно изучить множество других предметных областей. Простой пример: автоматизируя бух. учет, многие программисты поневоле через некоторое время начинают разбираться в бухгалтерии получше некоторых дипломированных бухгалтеров. 


МИНУСЫ ПРОФЕССИИ:

Практически некуда расти в плане карьеры. Рано или поздно придется встать перед выбором - уходить в менеджмент, или начинать свой бизнес. В обоих случаях одних только профессиональных знаний будет недостаточно.
Программист - очень "молодая" профессия (в смысле среднего возраста). После 35 лет будет непросто угнаться за молодежью в освоении новых технологий. То есть профессия программиста - не для любителей "оседлого" образа жизни, желающих найти хорошее место и проработать там до пенсии.
Зачастую работа программиста (особенно в крупных IT-корпорациях) становится слишком индивидуальной. То есть общение с людьми сводится к минимуму, ограничиваясь ближайшим окружением - постановщиком задач, коллегами по отделу, проектной командой. Экстраверту придется туго (если не сумеет подстроить стиль работы компании "под себя").
Общий для всех "сидячих" работ минус - нужно внимательно следить за своим здоровьем. Работа эта творческая, порой поглощает настолько, что не задумываешься о том, что уже 5-6 часов без перерыва сидишь перед монитором.

ОБЛАСТИ ПРИМЕНЕНИЯ ПРОФЕССИОНАЛЬНЫХ ЗНАНИЙ (МЕСТО РАБОТЫ):
IT-специалисты необходимы в любой компании, вне зависимости от масштабов и сферы деятельности.
- IT-компании;
- организации, которые в своей структуре имеют IT-отделы
- вычислительные центры;
- предприятия и организации различного профиля;
- компании и фирмы, работающие в области информационных технологий;
- система банков;
- научно-исследовательские институты;
- образовательные учреждения (школы, техникумы, колледжи).
Информационные технологии развиваются стремительными темпами, и компании, которые не применяют новые технологии, быстро проигрывают конкурентам. Кроме того, от работы специалистов рынка IT зависит информационная безопасность компании.

КАРЬЕРА И ЗАРПЛАТА:

Зарплата у таких специалистов может составлять от 3000-5000 до 40000—120000 рублей в зависимости от специфики, объема работы и выполняемых функций.
Дальнейшее карьерное продвижение возможно до начальника IT-отдела (если компания достаточно крупная или специализируется на IT-услугах).

ИСТОРИЯ И СПЕЦИФИКА ПРОФЕССИИ:
Динамичность и успешное развитие в сфере IT обусловлена многими факторами, но решающим является наличие команды профессионалов. Залог успешной реализации сложного проекта по созданию информационной системы предприятия состоит в слаженности и отработанности действий всех участников. Каждый сотрудник имеет свою ролевую функцию, и от каждого из них зависит скорость и качество выполнения проекта. IT-специалиста смело можно сравнивать с организмом, в котором каждый орган выполняет свою специфическую функцию. В команде должны быть генераторы идеи, а также те, кто воплощает эти идеи в реальные проекты. В таком процессе используется творческий подход, ведь зачастую нетривиальные, нестандартные решения позволяют найти совершенно неожиданные пути к реализации проекта и его оптимизации. Еще один фактор успешной работы - постоянное повышение профессионального уровня. Стремительное развитие информационных технологий обуславливает появление новых технологических решений, оборудования и программного обеспечения. Отслеживать эти изменения, всегда быть не просто в курсе новинок рынка, но оперативно получать о них полную и достоверную информацию - обязательная задача IT-специалиста.

Адрес: 650000, г. Кемерово, пр. Советский, 73, кабинет 2104
Тел.: (3842) 580-500, местный 4-48
E-mail: centrzan@kemsu.ru
Об управлении / Работодателям / Студентам / Выпускникам / Помощь rss
© 2010 Кемеровский государственный университет | Разработка: Web-лаборатория ЦНИТ | Информационная поддержка: УСПРК